Beziehungen aufbauen
Bei Unite ist gegenseitiger Respekt fest in den Unternehmenswerten verankert. Unser Team unterstützt kontinuierlich ukrainische Kriegsopfer durch monatliche Spenden und bringt Lieferanten aktiv mit Freiwilligenorganisationen zusammen. Auch an unseren Standorten helfen wir regelmäßig Vereinen, Schulen und Organisationen oder fördern unsere Mitarbeitenden bei ihrem ehrenamtlichen Engagement.
Nachhaltigkeit einen Wert geben
Werte schaffen: Unser internes Wertesystem ist auf Nachhaltigkeit ausgerichtet und wird von unseren Mitarbeitenden unterstützt.
Werte teilen: Wir wollen die Gesellschaft mit unseren Werten positiv beeinflussen und tauschen uns dazu mit verschiedenen Interessengruppen aus. Wir halten uns an internationale Vorgaben wie den UK Modern Slavery Act sowie unseren Code of Conduct. Ebenso sind wir dem UN Global Compact und der Science Based Targets Initiative beigetreten und wurden von EcoVadis mit der Goldmedaille für unsere CSR-Aktivitäten ausgezeichnet.
Transparenz ermöglichen
Transparent und Fairness sind die Eckpfeiler einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Dementsprechend hat Transparenz für uns einen hohen Stellenwert in unseren Nachhaltigkeitsinitiativen. Das Siegel „Fair Tax Mark“ unterstreicht beispielsweise unser Engagement für verantwortungsvolles Steuerverhalten. Des Weiteren haben wir ein anonymes Hinweisgebersystem etabliert.
Nachhaltige Zukunft gestalten
Als Unternehmen bekennen wir uns zu unserer sozialen und ökologischen Verantwortung. Wir engagieren uns für den Schutz des Klimas und der Umwelt. Gleichzeitig bemühen wir uns um Vielfalt und haben beispielsweise die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Unser Nachhaltigkeitsbericht wurde nach dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK) erstellt.
Vielfalt, Vertrauen, Fairness, Mut und Menschlichkeit - unsere Unternehmenswerte greifen unser Engagement für eine nachhaltige Zukunft auf. Neben dem Wohlergehen unserer Mitarbeitenden ist es uns besonders wichtig, die Emissionen aus unserem Geschäftsbetrieb zu reduzieren.