La nostra piattaforma B2B collega clienti e fornitori in una nuova esperienza di business collaborativo. Unite supporta tutte le nostre soluzioni digitali, come lo Spotmarket, il Procurement Portal (Mercateo) e Unite Financial Services*.
Facilitiamo le connessioni con nuove, audaci modalità
Oltre al marketplace e ai vantaggi di partnership dirette, la nostra piattaforma permette di sviluppare relazioni commerciali durature ed efficaci, supportando allo stesso tempo la business continuity e la resilienza nella supply chain.
Vogliamo che i nostri uffici, reali o virtuali, riflettano la nostra piattaforma. Per questo, l’imparzialità, l’onestà, la diversità e la sostenibilità sono al centro della nostra cultura aziendale. Il tutto, senza dimenticare il lato umano che ci aiuta a creare legami e valore.
La nostra sede centrale è a Lipsia (Germania), ma siamo presenti in 14 Paesi con più di 700 dipendenti. Ciò che ci unisce è l’impegno a realizzare un cambiamento duraturo, trasformare il commercio B2B e rafforzare le economie locali.
La crescita del nostro ecosistema di clienti, fornitori, produttori e partner è costantemente accompagnata dal lavoro del nostro team. Scopri di più sul nostro management in questa sezione.
“Avere l’opportunità di fare la differenza è una cosa straordinaria. Per me, è una grande passione. Ti rendi conto immediatamente di tutto quello che puoi migliorare”.
Sebastian Wieser
Founder, CEO e Managing Director
Nel 2000, Sebastian è stato uno dei fondatori di Unite (precedentemente “Mercateo”). Oggi ricopre il ruolo di CEO ed è responsabile per la strategia di mercato dell’azienda. È la nostra mente più visionaria, lo spirito innovatore dietro il nostro network B2B. La sua carriera è iniziata in McKinsey & Company come consulente informatico.
Sebastian è una persona positiva ed entusiasta, sempre alla ricerca della soluzione migliore e convinta che l’innovazione non sia possibile senza la giusta motivazione. Sostiene la nostra cultura trasparente e ottimista, dove ogni decisione viene discussa apertamente e tutti hanno un ruolo attivo.
“Sono fiero di ciò che siamo ed emozionato alla sola idea di tutto quello che faremo in futuro”, commenta. “Non si tratta solo di avere un’idea, ma di essere in grado di metterla in pratica”.
“Ho piena fiducia nel potenziale delle persone e voglio aiutarle a crescere e avere successo”.
Peter Ledermann
Board Member e Managing Director
Peter fa parte del consiglio di amministrazione dal 2000. Oggi è responsabile di diversi reparti, come quello finanziario e legale, delle risorse umane e dello sviluppo organizzativo. Pragmatico e affabile, ha lavorato per E.On Energie come responsabile HR e vendite.
Peter è stato fondamentale nel rafforzare i nostri valori e incoraggiare un approccio allo sviluppo che fosse umano e globale. Ama le sfide ed è sempre aperto a nuove possibilità. Riesce a trasmettere a tutti il suo calore e ottimismo, mentre lavora per creare valore e condividerlo con i dipendenti, i soci e tutto il network.
“La crescita di Unite è paragonabile a un villaggio che diventa una grande città”, commenta. “Lo sviluppo e l’ottimizzazione dei nostri processi non devono allontanarci dalla nostra meravigliosa cultura”.
“Bisogna sempre accogliere le nuove opportunità e le sfide: essere curiosi è fondamentale e allontana le paure”.
Christel Constant
Board Member e Managing Director
Dal 2022 Christel fa parte del consiglio di amministrazione di Unite ed è responsabile per l’area Marketing, Sales e Customer Success. Per oltre 20 anni ha ricoperto importanti ruoli di leadership, ad esempio in Edenred SA, dove ha guidato l’espansione nel mercato tedesco in qualità di Director Sales & Customer Experience.
Christel non ha paura dei cambiamenti e di seguire nuove strade. Con un background internazionale, ama tradurre complesse strategie aziendali in vantaggi per i clienti e trovare nuove soluzioni pragmatiche insieme al suo team. Per Christel, valori come la fiducia, l’onestà e la stima reciproca sono fondamentali per una collaborazione di successo. Altrettanto importante è l’interazione con gli altri, con cui entra facilmente in sintonia grazie alla sua attitudine positiva e amichevole.
Christel vede Unite come l’unica piattaforma B2B che unisce gli utenti e i meccanismi di mercato per un mondo più sostenibile. “Incoraggiare la diversità e l’inclusione nel team è sempre stato un punto fondamentale di tutta la mia carriera” commenta, “in qualità di prima direttrice esecutiva di Unite, continuerò ad assumermi questa responsabilità”.
“La sostenibilità è una competizione dove vince la collaborazione. Ogni giorno è un’opportunità per imparare e offrire nuove soluzioni.”
Bernd Schönwälder
Board Member e Managing Director
Bernd ha iniziato la sua carriera in Unite nel 2010 come Head of Business Development e per molti anni è stato a capo della strategia commerciale. Dal 2022 è responsabile dei reparti Plattform, IT e Operations.
In passato, Bernd è stato il fondatore e il direttore di un’azienda del settore finanziario, dove ha sviluppato nuove tecnologie per il trading algoritmico.
“Un buon rendimento nel B2B si basa su relazioni commerciali sostenibili” commenta Bernd. “Le difficoltà di approvvigionamento e la mancanza di materie prime stanno aumentando la volatilità. Il nostro compito è quello di supportare il cambiamento nelle interazioni B2B con meccanismi di mercato adatti e di garantire che i beni arrivino dove sono più necessari, nell'interesse di tutti noi”.
